Le "Job interview" sous forme de jeu de rôle en recrutement pour aider les jeunes à aborder des entretiens d'embauche ou préparer les lycéens aux oraux face aux jurys : c'est ce que va lancer la Communauté d'agglomération des pays de Lérins. Un "1er job interview" aura ainsi lieu le jeudi 19 mai de 13h30 à 16h30 au lycée des fauvettes avec le Pullman Royal Casino pour la culture de l’entrepreneuriat, la société AG2v Management, spécialiste du coaching professionnelle, le CREPI & le PLIE, deux acteurs de l’insertion et la Maison de l’Economie et de L’emploi, porteur du projet et technicien de l’Emploi et l’Economie.
Le constat? Le passage d’examens, la recherche d’un stage d’observation, ou tout simplement la recherche d’un travail saisonnier restent le plus grand stress des étudiants et des lycéens. Derrière ce stress se cache un manque d’expérience, un manque de confiance, ou bien une peur d’échouer et met le candidat dans un état qui n’est pas celui de la réalité en termes de personnalité. D'où la recherche d'une mise en situation différente qui amène une nouvelle manière de juger des performances et qualités du candidat. Ces jeux de rôle, estiment les organisateurs, constituent un moyen supplémentaire pour le recruteur d’évaluer les réactions dans le cadre d’un dialogue où on laisse plutôt la part à l’action plutôt qu’à une situation dite "classique".